アイパックが存在し続ける理由

当社アイパックは、設立当初から社員間の関係性や、メンタルヘルスの健全化に注力し、社員旅行を初めとした福利厚生に力を入れてきました。

 

経費を掛けてでも、社員に還元することに意義を感じてこれまで実践してきました。

 

しかし、ここ数年のコロナ禍で、中国では外出禁止令が出た時期もあり今回、4年ぶりにやっと社員旅行が復活。

 

中国の北部地域(青島中心)と中国の南部(広州中心)で働く社員が対象です。

 

コロナ騒動の最中は激動の時期でした。

本当に社員みんなが各々工夫して乗り越えてくれましたが、久しぶりの旅行を、みんな楽しんでくれたようです。

 

参加してくれた子供達の笑顔見ると社内イベントの重要性を再認識しました。

 

誰のために仕事をしているのか?

何のために仕事をしているのか?

 

それは、お客様の存在はもちろんのこと、社員を初めとした当社アイパックの事業に関わってくれている全ての方々を、

 

笑顔に、幸せにすること・・・

 

それが1番の目的だと思います。

 

その為には何が出来るかを考えてみんなで協働する。

 

それが当社アイパックのパワーの源となります。

 

今回の久し振りの社員旅行は私自身もパワーをもらいました。

 

 

 

 

日本から中国・ベトナム・イタリアへ世界を繋ぐ

カバン・バック・革小物の国際総合サービス会社

株式会社アイ・パック 代表取締役 藤川 和也